AI心理情绪测评系统AI动态异常情绪筛查系统

提高选拔质量

人才测评考试是为了选拔具备一定能力和素质的人才来担任职位。

心理测评作为考试的一部分，可以辅助选拔单位更准确地评估考生的能力和潜力，从而提高选拔质量。

MMPI明尼苏达多项人格测验
MMPI明尼苏达多项人格测验广泛用于医学各科以及人类行为的研究、司法审判、犯罪调査、教育和职业选择等领域。对人才心理素质、个人心理健康水平、心理障碍程度的评价都能有较高的使用价值。

实时发现并反馈被评测人心理数据，能一次性同时检测出人的9项生理健康指标和16项心理健康指标，并自动生成检测分析报告。

支持实时、离线两种评测分析模式，评测后快速生成检测报告；
支持对评测结果进行查询统计和趋势分析；
支持对不同职业群体常模阈值的设定；

16种心理状态指标
注意力、压力、怀疑心、自信度、自我调节、神经质、幸福感、攻击性、焦虑心理、心理平衡度、心理活力、压抑度、心理疲劳度、情绪消沉度、性格倾性、心理稳定度等。

AI动态异常情绪筛查系统

摄像头远程非接触式检测，3秒快速预警

AI动态异常情绪筛查系统将AI技术结合情绪识别分析技术。

通过摄像头，对被测者的面部、颈部肌肉微振动数据与情绪模型数据库进行比对，实时分析并检测被测者的情绪状态。

异常情绪分析

主动式识别异常情绪、实时预览、实时情绪预警

后台管理系统

数据看板、查询检索、区域部署管理、系统权限主定义

心理生理健康检测

筛查、评估报告、心理建档、心理预警人员持续跟踪、心理预警人员趋势变化

后台管理系统

管理权限模块化、综合团体分析报告、数据综合看板